مصمم جرافيك Art/Design/Creative Jobs in ksa

Art/Design/Creative Jobs in Saudi Arabia مصمم جرافيك
Jobs Art/Design/Creative Jobs in Saudi Arabia in Saudi Arabia

مصمم الجرافيك مسؤول بشكل أساسي عن أي تصاميم تتعلق بالشركة التي يعمل بها، بداية من لوجو أو شعار الشركة ومروراً بأي تصاميم دعائية على المنصات المختلفة بما في ذلك الدعاية التلفازية إن وجدت. 


يلتزم مصمم الجرافيك كذلك في التواصل الدائم مع شركاء العمل في مجال الدعاية والإعلان، كمسئولي الدعاية الخارجية على الطرقات أو مسئولي الدعاية على شبكات التواصل الاجتماعي أو حتى في بعض الأحيان مسئولي الدعاية على شبكات التلفاز.


فمصمم الجرافيك معني دائماً بمتابعة هذه الأعمال منذ مرحلة جمع الأفكار للتصميم الجديد وحتى نشر التصميم على القنوات الدعائية المختلفة للتأكد مرة أخر من عدم تواجد أخطاء في التصميم قد تؤدي إلى نتائج عكسية.


- المهام الوظيفية:


١- العمل على تصاميم الشركة وفقاً للمعاير المحددة.
٢- إعداد التصاميم المبتكرة وبشكل احترافي.
٣- جدولة المهام المطلوبة والالتزام بالانتهاء منها في المواعيد المحددة.
٤- العمل بالتنسيق مع جهات الدعاية والإعلان المختلفة.
٥- معاينة أي تصاميم صادرة سواء مطبوعة أو منشورة على شبكة الإنترنت
٦- التطوير المستمر في الأدوات والبرامج المستخدمة ومواكبة التطور في الأفكار الإبداعية للتصاميم.

Job Details

Posted Date: 2020-02-09
Job Location: Riyadh, Saudi Arabia
Job Role: Design, Creative, and Arts
Company Industry: Other Business Support Services

Preferred Candidate

Career Level: Mid Career
Gender: Male
Nationality: United Arab Emirates; Bahrain; Djibouti; Algeria; Egypt; Iraq; Jordan; Comoros; Kuwait; Lebanon; Libya; Morocco; Mauritania; Oman; Palestine; Qatar; Saudi Arabia; Sudan; Somalia; Syria; Tunisia; Yemen
Degree: Bachelor's degree


To apply for this job click here
jobs مصمم جرافيك
Art/Design/Creative Jobs in Saudi Arabia,وظائف في المملكة العربية السعودية/Jobs In KSA‏,Art/Design/Creative jobs مصمم جرافيك ,Art/Design/Creative Jobs مصمم جرافيك ,وظائف السعودية,وظائف التصميم/الإبداع فى السعودية,شواغر السعودية,وظائف التصميم/الإبداع بالسعودية,مطلوب للعمل بالسعودية مصمم جرافيك ,وظائف خالية فى السعودية,مطلوب مصمم جرافيك للعمل فى السعودية

*

Post a Comment (0)
Previous Post Next Post